歡迎回到《工傷“盲”在哪兒》第四期，今天聊個打工人都很關心的話題——居家辦公猝死，到底算不算工傷？
《工傷保險條例》第十五條第(一)項規定，職工在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的，視同工傷。
通常理解，“工作時間和工作崗位”應當是指單位規定的上班時間和上班地點。但職工為了單位的利益，在家加班工作期間，也應當屬于“工作時間和工作崗位”。相對于工作場所而言，工作崗位強調更多的不是工作的處所和位置，而是崗位職責、工作任務。
來看個真實案例：2023年某個周六，員工馬某在家趕一份緊急報告，忙到晚上十點半。結果周一沒上班，同事破門而入，發現人已經在衛生間去世了。電腦文檔記錄顯示，他死亡的時間，正是修改報告的深夜。這些電子痕跡，成了他最后的工作證明。
雖然人社局一開始不認定工傷，但法院最終判決：周末在家加班，屬于工作時間和崗位的合理延伸，必須認定為工傷！
警察這樣的特殊職業，也面臨同樣的問題。郴州一位派出所所長歐陽某，去年“五一”國際勞動節期間，在值班當天被發現在家中去世。當地人社部門不予認定工傷。
經郴州法院一審、二審審理查明認為，對24小時待命的職業，工作和休息本來就沒明確界限，必須查清事實再說。法院依法判決，撤銷人社部門《不予認定工傷決定書》，要求其重新作出行政行為。
實用維權指南：
工作聊天記錄定期備份，郵件別隨手刪；哪怕在家也要走公司打卡流程；突發不適時，記得保留工作界面證據；立即就醫并明確告知“工作時發病”。
金燕之談：時代變了，工位變了，但生命的價值永遠不會變。當工位從CBD搬回了家，書房變成辦公室，餐桌變成流水線，法律對勞動者的保護，不會因為地點改變而打折！
請記住：居家辦公的核心，不是“居家”，而是“辦公”！你躺在家里搬的磚，也是磚！
下期預告：加班回家往沙發一倒，再也沒起來——這算工傷嗎？咱們不見不散！
文案/拍攝/剪輯 全媒體記者 何金燕
責編：潘華
一審：施泉江
二審：王為薇
三審：唐婷
來源：華聲在線
